一、工傷清算期間工人多久能拿錢

1、無論是破產(chǎn)清算還是公司提前解散清算，都是要先支付清算費用，然后才是職工工資。在走完法定程序清算完財產(chǎn)后就會分配財產(chǎn)。

2、如果財產(chǎn)不足以分配按比例分配。剩下的才是債務，如果公司有錢，工資是會拿到的。但是具體要根據(jù)公司清算程序的進行情況才能確定，一般是沒有固定時間的，具體可以聯(lián)系清算管理人。

二、因為工作而受傷的，工傷等級認定后多久拿錢

1、這樣說吧，申報工傷一般60天內(nèi)勞動局出認定與否的結(jié)果，傷殘鑒定在傷情穩(wěn)定（醫(yī)療期終結(jié)）后進行這個就要看具體情況了，有些長達一年半載的都有，甚至更長。

2、傷殘鑒定資料上繳后60天內(nèi)做出傷殘鑒定結(jié)論，必要時可以延長30天，把上述工作都做完了，資料繳給社保局，社保局在60天內(nèi)將補償?shù)腻X打入個人賬號。算算609060210天（這還不算你工傷醫(yī)療期間的時間）。

3、所以很多傷殘從受傷到結(jié)案，長達半年或一年以上的非常正常。當然，以上天數(shù)都是以最長的時間來計算的，實際并不一定都需要這么長時間。

三、法律規(guī)定工傷鑒定后多久能拿到錢？

因為工作受傷需要做傷殘鑒定，那工傷鑒定后多久能拿到錢呢?根據(jù)工傷鑒定的結(jié)果單位要給予賠償。包括治療費、住院伙食費、交通費、康復費、輔助器械費、誤工費等。還有傷殘補助金的支付。約三十日拿到傷殘賠償金。下面來詳細地了解一下。

四、工傷辭職多久能拿到賠償，有哪些相關(guān)規(guī)定

法律咨詢解答
工傷辭職后一般需要一個月左右能拿到賠償。對于一次性工傷醫(yī)療補助金，按照統(tǒng)計部門最近一次公布的當?shù)厝丝谄骄A期壽命與解除、終止勞動關(guān)系時的年齡之差計算，五級的，每滿一年發(fā)給1.

4個月的當?shù)芈毠て骄べY;六級的，每滿一年發(fā)給1.2個月的當?shù)芈毠て骄べY;七級的，每滿一年發(fā)給1個月的當?shù)芈毠て骄べY;八級的，每滿一年發(fā)給0.8個月的當?shù)芈毠て骄べY;九級的，每滿一年發(fā)給0.4個月的當?shù)芈毠て骄べY;十級的，每滿一年發(fā)給0.2個月的當?shù)芈毠て骄べY。不滿一年的，按一年計算。
相關(guān)法律規(guī)定
《工傷保險條例》第三十六、三十七條規(guī)定

五、用人單位如果發(fā)生工傷，用人單位要在多久內(nèi)申報工傷

您好！關(guān)于“用人單位如果發(fā)生工傷，用人單位要在多久內(nèi)申報工傷”的回復如下你好，關(guān)于用人單位工傷申報一般要符合哪些法律的問題，請參考以下:職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報勞動保障行政部門同意，申請時限可以適當延長。按照前款規(guī)定應當向省級勞動保障行政部門提出工傷認定申請的，根據(jù)屬地原則應向用人單位所在地設區(qū)的市級勞動保障行政部門提出。如您情況比較復雜，聽律網(wǎng)網(wǎng)也提供律師在線咨詢服務，歡迎你詢聽律網(wǎng)網(wǎng)專業(yè)律師。

六、工人發(fā)生工傷誤工費給多久？

工人發(fā)生工傷誤工費給一年，傷情嚴重或者情況特殊，經(jīng)設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過一年。誤工費包括傷者本人治療創(chuàng)傷造成誤工發(fā)生的費用，包括受害者因精神損害導致不能正常工作、生活發(fā)生的誤工費用。