一、湖北退休人員養(yǎng)老金調(diào)整消息是什么？

這次調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金，采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整和適當傾斜相結(jié)合的辦法。
（一）定額調(diào)整。每人每月增加55元養(yǎng)老金。
（二）掛鉤調(diào)整。按以下兩部分計算增加養(yǎng)老金

1、按12月本人基本養(yǎng)老金的2.

1%確定月增加額。

2、企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員分別執(zhí)行下述掛鉤調(diào)整辦法

1、企業(yè)退休人員與本人繳費年限掛鉤調(diào)整。繳費年限每滿1年，按1.7元確定月增加額。其中，繳費年限含視同繳費年限，不含特殊工種等折算增加的年限;繳費年限不足1年的，按1年計算。

2、機關事業(yè)單位退休人員與本人職務（崗位、技術等級，下同）掛鉤調(diào)整。根據(jù)職務層級不同劃分若干檔次，每個檔次以31元為基數(shù)乘以不同的調(diào)整系數(shù)確定月增加額。各職務層級的具體調(diào)整系數(shù)，遵循銜接平衡原則，另行確定。
（三）適當傾斜。12月31日前，年滿70周歲不滿75周歲（以辦理退休手續(xù)時按規(guī)定確認的出生年月計算，下同）、年滿75周歲不滿80周歲和年滿80周歲以上的退休人員，每人每月分別增加15元、30元和60元養(yǎng)老金。
同時，綜合考慮不同年齡、不同情況人員以往年度傾斜的養(yǎng)老金累計標準，對達到相應年齡的有關人員，分別補齊累計標準差額。其中，1月1日至12月31日期間達到70周歲、75周歲和80周歲的企業(yè)退休人員（不含企業(yè)一次性補繳參保人員）每人每月分別增加290元、190元和360元，企業(yè)一次性補繳參保人員每人每月分別增加70元、60元和120元，機關事業(yè)單位退休人員每人每月分別增加20元、80元和80元。

二、職工養(yǎng)老金，交了10年，到退休年齡了，可以辦退休嗎？得補交多少

退休金繳納不滿180個月到退休時是可以一次性繳納不足180個月的部分，那樣就可以交滿15年，可以正常領取退休養(yǎng)老金了。當然您也可以在退休時直接把原來繳納過的養(yǎng)老保險金領取到手。
城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險是覆蓋城鎮(zhèn)戶籍非從業(yè)人員的養(yǎng)老保險制度，這項制度和城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險體系、新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度共同構(gòu)成我國社會養(yǎng)老保險體系。
城居保有兩個突出特點: 一是城居保的資金來源除個人繳費外，還有政府對參保人繳費給予的補貼，個人繳費越多，政府補貼也越多，而且個人繳費和政府補貼全部計入?yún)⒈Ｈ说膫€人賬戶。 二是城居保的養(yǎng)老金由個人賬戶養(yǎng)老金和基礎養(yǎng)老金兩部分構(gòu)成，個人賬戶養(yǎng)老金水平由賬戶儲存額，也就是個人繳費和政府補貼總額來決定;基礎養(yǎng)老金則由政府全額支付。

三、企業(yè)退休人員養(yǎng)老金是什么

1、參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的人員，退休后均計發(fā)基本養(yǎng)老金。

2、“統(tǒng)賬結(jié)合”后參加工作且繳費年限累計滿15年的人員，退休后按月發(fā)給基本養(yǎng)老金，基本養(yǎng)老金由基礎養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成?！敖y(tǒng)賬結(jié)合”前參加工 作，本意見實施后退休且繳費年限（含視同繳費年限，下同）累計滿15年的人員，在發(fā)給基礎養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金的基礎上，再發(fā)給過渡性養(yǎng)老金和過渡性調(diào) 節(jié)金。上面就是企業(yè)退休人員養(yǎng)老金的解答

四、請問企業(yè)中人補發(fā)養(yǎng)老金嗎

隨著我國人口老齡化的加重，老百姓的養(yǎng)老問題，也越來越讓大家憂心種種，老百姓的養(yǎng)老金依舊在逐年上升，在目前，老人的養(yǎng)老金將依舊上漲5%，而這也是我國養(yǎng)老金的第15連漲。為了使得養(yǎng)老金制度的改革順利完成，設置了十年的過渡期，也就是說從2014年往后的十年，中人將每年補發(fā)10%的差額，而今年剛好是第五年，所以今年會補發(fā)50%。