一、監(jiān)理公司的分公司可以簽訂合同么

個(gè)人可以申請(qǐng)工傷認(rèn)定員工個(gè)人如何申請(qǐng)工傷認(rèn)定？用人單位員工發(fā)生傷（亡）事故后，若用人單位不按規(guī)定出具事故報(bào)告及申請(qǐng)工傷認(rèn)定的，受傷員工本人或親屬可向?qū)俚貐⒈；蚱髽I(yè)營業(yè)執(zhí)照注冊(cè)所在地勞動(dòng)保障局提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。同時(shí)，個(gè)人申請(qǐng)工傷認(rèn)定須攜以下材料

1、員工和用人單位有效的書面勞動(dòng)合同或事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系證明;

2、《職工工傷認(rèn)定申請(qǐng)書》;

3、員工本人身份證和工作證（或工卡）;

4、員工或用人單位傷（亡）事故情況材料（如實(shí)敘述事故發(fā)生經(jīng)過）;

5、有關(guān)旁證材料（如目擊證人書面證明材料現(xiàn)場(chǎng)記錄、照片、口供記錄等）;

6、道路交通事故責(zé)任認(rèn)定書、常住地址證明材料等（屬交通事故的）;

7、工傷認(rèn)定所需的其他材料;

8、受傷員工委托證明、親屬關(guān)系證明（屬親屬提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的）。對(duì)工傷的認(rèn)定關(guān)系到后面工傷職工能獲得多少工傷賠償，所以一定要引起大家的注意。同時(shí)，員工個(gè)人在申請(qǐng)工傷認(rèn)定的時(shí)候一定提供相應(yīng)的材料，還要走相應(yīng)的步驟。

二、監(jiān)理公司分公司可以簽監(jiān)理合同嗎

從有利于子女身心健康，保障子女的合法權(quán)益出發(fā)，結(jié)合父母雙方的撫養(yǎng)能力和撫養(yǎng)條件等具體情況妥善解決。
根據(jù)上述原則，結(jié)合審判實(shí)踐，具體如下

1、兩周歲以下的子女，一般隨女方生活。

2、對(duì)兩周歲以上八周歲以下的未成年的子女，如果一方已做絕育手術(shù)或因其他原因喪失生育能力、子女隨其生活時(shí)間較長、無其他子女而另一方有其他子女等情形的，可予以優(yōu)先考慮獲得孩子的撫養(yǎng)權(quán)。

3、對(duì)八周歲以上的未成年子女，應(yīng)考慮該子女的意見。同時(shí)，法院還會(huì)考慮雙方的經(jīng)濟(jì)收入、住房條件等因素來最終判決孩子的撫養(yǎng)權(quán)。【法律條文】:《關(guān)于人民法院審理離婚案件處理子女撫養(yǎng)問題的若干具體意見》

3、對(duì)兩周歲以上未成年的子女，父方和母方均要求隨其生活，一方有下列情形之一的，可予優(yōu)先考慮

1、已做絕育手術(shù)或因其他原因喪失生育能力的;

2、子女隨其生活時(shí)間較長，改變生活環(huán)境對(duì)子女健康成長明顯不利的;

3、無其他子女，而另一方有其他子女的;

4、子女隨其生活，對(duì)子女成長有利，而另一方患有久治不愈的傳染性疾病或其他嚴(yán)重疾病，或者有其他不利于子女身心健康的情形，不宜與子女共同生活的。

三、監(jiān)理分公司是否可以簽訂合同

監(jiān)理單位分公司有獨(dú)立法人資格和獨(dú)立的企業(yè)資質(zhì)是可以簽工程監(jiān)理合同的。公司可以設(shè)立分公司。設(shè)立分公司，應(yīng)當(dāng)向公司登記機(jī)關(guān)申請(qǐng)登記，領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照。分公司不具有法人資格，其民事責(zé)任由公司承擔(dān)?！狈止?，在業(yè)務(wù)、資金、人事等方面受總公司的管轄，在法律上不具有法人資格，從根本屬性上來講，其屬于總公司的一個(gè)分支機(jī)構(gòu)。分公司雖然沒有獨(dú)立的財(cái)產(chǎn)和法人資格，但只要分公司經(jīng)過工商部門的登記后，領(lǐng)取了營業(yè)執(zhí)照，分公司可以作為《民事訴訟法》上的其他組織成為民事訴訟當(dāng)事人?？偣驹O(shè)立分公司的目的，就是為了快捷、充分地以分公司的形式對(duì)外開展業(yè)務(wù)，從而達(dá)到總公司利益最大化的目的。因此，分公司以其自己名義對(duì)外簽訂合同時(shí)，基于其合法經(jīng)營權(quán)已經(jīng)得到法律的認(rèn)可，分公司對(duì)外簽訂合同只需加蓋分公司的印章即可。

四、分公司能不能簽訂監(jiān)理合同

是可以的，但為保證合同的履行，在與分公司簽訂合同之時(shí)，第三人可以要求加蓋公司印章，或在合同未履行前，要求公司進(jìn)行追認(rèn)。（有人認(rèn)為合同簽訂后尚未履行的，屬于效力待定的合同）。另外，分公司以自己的名義對(duì)外簽訂的保證合同因無效。公司法第31條“分公司不具有企業(yè)法人資格，其民事責(zé)任由公司承擔(dān)”，但在司法實(shí)踐中，第三人選擇由分公司承擔(dān)或公司承擔(dān)或分公司與公司共同承擔(dān)。法理依據(jù)因?yàn)榉止荆ǚ欠ㄈ私M織）具有一定的團(tuán)體財(cái)產(chǎn)，構(gòu)成一定的責(zé)任能力，但其財(cái)產(chǎn)并不完全獨(dú)立，其責(zé)任能力不完整，故一般由其上級(jí)法人承擔(dān)補(bǔ)充責(zé)任。訴訟主體分公司雖不具有獨(dú)立的法人資格，但屬于民事訴訟法上的其他組織，故可以單獨(dú)作為原告或被告作為訴訟當(dāng)事人。在司法實(shí)踐中，為便于執(zhí)行，第三人可以將公司與分公司列為共同被告。