如何處理工地工傷事故糾紛?
一、工地工傷事故糾紛如何辦理
根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,“工地工傷事故糾紛如何辦理”的解答如下你好,如果在工作過程中遇到事故傷害,應(yīng)當馬上到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī),情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。同時,及時向當?shù)貏趧颖U闲姓块T申請工傷認定。如果自己長期在煤礦、采石場或有毒有害等場所工作,發(fā)現(xiàn)自己身體不適,一定要到當?shù)匦l(wèi)生行政部門所屬的職業(yè)病防治所進行診斷,確認為職業(yè)病后,再到勞動保障行政部門申請工傷認定。工傷職工如果對勞動保障部門工傷認定結(jié)論不服(如不認定為工傷),還可以在收到工傷認定書60日內(nèi)提起行政復(fù)議;對復(fù)議決定不服的,還可以在15日內(nèi)向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹦姓V訟。以上是對工傷事故糾紛如何處理問題的回答
二、建筑工程勞務(wù)分包糾紛可以報警處理嗎建筑工程勞務(wù)分包糾紛
用工單位與勞務(wù)分包單位之間的合同爭議,不屬于用人單位和職工間的勞動爭議糾紛,而屬于民事合同關(guān)系,所以不能夠申請勞動仲裁,應(yīng)該通過法院訴訟途徑解決。
三、理建筑工程中途停工的怎么辦,有沒有相關(guān)的法律規(guī)定
建筑工程中途停工的承包人應(yīng)當向工程師發(fā)出索賠意向通知,工程師對承包人的索賠申請進行審核,認可該項索賠后通知承包人,發(fā)包人審批工程師的索賠處理證明,承包人作出是否接受最終索賠的決定。
四、勞務(wù)糾紛和建設(shè)工程合同糾紛可以報警處理嗎建設(shè)工程勞務(wù)糾紛處理
在遇到建設(shè)工程勞務(wù)糾紛處理的時候,一般來說是要聘請專業(yè)律師來處理的,在訂立建設(shè)工程合同的時候,律師的作用和地位是非常重要的。首先包括項目應(yīng)該分解成幾個獨立的合同及每個合同的工程范圍,采用何種方式,合同的種類、形式和條件,合同重要條款的確定,以及合同簽訂和實施時重大問題的決策,各個合同的組織、實施、技術(shù)時間上的協(xié)調(diào)。
五、法律規(guī)定工傷糾紛如何辦理
選擇相應(yīng)的解決方式進行處理。工傷糾紛有以下四種解決方式
1、雙方協(xié)商解決。
2、調(diào)解解決。不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可自愿申請調(diào)解。
3、仲裁解決。雙方不愿或無法通過上述兩種方式解決的,可自發(fā)生勞動爭議之日起一年內(nèi)向當?shù)貏趧又俨梦瘑T會申請勞動仲裁。
4、訴訟解決。當事人對仲裁裁決不服的,可向當?shù)氐幕鶎尤嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。
法律依據(jù)
《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第五條
發(fā)生勞動爭議,當事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達成和解協(xié)議后不履行的,可以向調(diào)解組織申請調(diào)解;不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達成調(diào)解協(xié)議后不履行的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,除本法另有規(guī)定的外,可以向人民法院提起訴訟。
引用法規(guī)
[1]《勞動爭議調(diào)解仲裁法》 第五條
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