當(dāng)前位置:首頁(yè) > 工傷賠償 > 正文內(nèi)容

工傷賠償程序如何?工傷索賠流程有哪些?

法律咨詢網(wǎng)2023-06-28 15:37:28工傷賠償1243
工傷賠償程序如何?工傷索賠流程有哪些?

一、工傷賠償的程序是什么,工傷賠償?shù)木唧w流程是什么?

根據(jù)你的問(wèn)題解答如下

1、先申請(qǐng)工傷認(rèn)定。所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。用人單位未按規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,工傷職工或者其直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

2、治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的,從工傷保險(xiǎn)基金支付。未參加工傷保險(xiǎn)期間用人單位職工發(fā)生工傷的,由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。

3、工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),由國(guó)務(wù)院勞動(dòng)保障行政部門(mén)會(huì)同國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門(mén)、藥品監(jiān)督管理部門(mén)等部門(mén)規(guī)定。

二、是如何處理工傷賠償流程的

1、申請(qǐng)工傷認(rèn)定,由單位或者個(gè)人向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門(mén)申請(qǐng),認(rèn)定為工傷;

2、申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定,確定傷殘等級(jí);

3、待遇審核,員工或者單位根據(jù)醫(yī)院的治療發(fā)票確定相應(yīng)的待遇。

4、法律依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》
第三十條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療,享受工傷醫(yī)療待遇。 職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī),情況緊急時(shí)可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。 治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的,從工傷保險(xiǎn)基金支付。工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)會(huì)同國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門(mén)、食品藥品監(jiān)督管理部門(mén)等部門(mén)規(guī)定。 職工住院治療工傷的伙食補(bǔ)助費(fèi),以及經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明,報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費(fèi)用從工傷保險(xiǎn)基金支付,基金支付的具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。

引用法規(guī)
[1]《工傷保險(xiǎn)條例》 第三十條

三、工傷賠償需要走哪些程序,工傷賠償流程

關(guān)于工傷賠償需要走哪些程序解決方法如下

1、首先要做的是受到傷害起1月內(nèi)由單位進(jìn)行申報(bào)工傷,如單位不申請(qǐng)則由個(gè)人自受到傷害起1年內(nèi)自行申請(qǐng)。

2、傷殘等級(jí)需待痊愈后到專業(yè)鑒定中心做鑒定,再根據(jù)鑒定結(jié)果來(lái)尋求賠償?shù)木唧w數(shù)額。

3、申報(bào)流程一、工傷申報(bào)申請(qǐng)申請(qǐng)人按規(guī)定向勞動(dòng)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),并提供相關(guān)的材料。二、工傷申報(bào)受理1、 保險(xiǎn)科接到申請(qǐng)后15日內(nèi)進(jìn)行審查。對(duì)符合條件的應(yīng)當(dāng)受理,對(duì)不屬于本管轄的告知申請(qǐng)人。

2、申請(qǐng)材料不齊全的,一次性告知申請(qǐng)人在30日內(nèi)補(bǔ)齊材料。提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料(一)勞動(dòng)合同復(fù)印件1份;(二)醫(yī)療診斷證明(病歷、費(fèi)用清單、檢查單等)復(fù)印件1份;(三)身份證復(fù)印件一份;(四)交通事故的,提供交警部門(mén)的事故責(zé)任認(rèn)定書(shū),如受傷職工為駕駛員的附駕駛證復(fù)印件;(五)因履行工作職責(zé)受到暴力事故傷害的,需提交公安部門(mén)或法院的有關(guān)證明;三、工傷認(rèn)定1、 經(jīng)審查符合認(rèn)定條件的60日內(nèi)(特殊情款可以延長(zhǎng)30日)做出工傷認(rèn)定結(jié)論通知并告知單位和個(gè)人。

2、 對(duì)不能提供勞動(dòng)關(guān)系貨事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系證明的,告知申請(qǐng)人提起勞動(dòng)仲裁以確定勞動(dòng)關(guān)系,仲裁時(shí)間不累計(jì)在受理的規(guī)定時(shí)間內(nèi)。

3、 對(duì)不符合認(rèn)定條件的要告知申請(qǐng)人。

4、 對(duì)認(rèn)定為工傷的發(fā)工傷證。四、工傷鑒定停工留薪期滿或資料傷情基本穩(wěn)定的,申請(qǐng)人向勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出勞動(dòng)能力鑒定評(píng)定傷殘等級(jí)。五、工傷保險(xiǎn)待遇經(jīng)鑒定符合享受工傷保險(xiǎn)待遇條件的,申請(qǐng)人想社保中心申請(qǐng)待遇審核。根據(jù)核定的待遇,社保中心在規(guī)定的時(shí)間內(nèi),向工傷職工給付待遇。

四、工傷賠償中,哪些是由單位賠償?shù)模男┦怯晒r償

1、工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的賠償項(xiàng)目,有工傷保險(xiǎn)的,其中一部分由工傷保險(xiǎn)承擔(dān)的。

2、《社會(huì)保險(xiǎn)法》第三十八條因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用,按照國(guó)家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付(一)治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用;(二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi);(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi);(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用;(五)生活不能自理的,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi);(六)一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;(七)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金;(八)因工死亡的,其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金;(九)勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)。第三十九條因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用,按照國(guó)家規(guī)定由用人單位支付(一)治療工傷期間的工資福利;(二)五級(jí)、六級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;(三)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

引用法規(guī)
[1]《社會(huì)保險(xiǎn)法》 第三十八條
[2]《社會(huì)保險(xiǎn)法》 第三十九條

五、申請(qǐng)工傷賠償,工傷賠償?shù)某绦蚴牵?/strong>

1、向辦理機(jī)構(gòu)申辦工傷賠償,辦理機(jī)構(gòu)是用人單位至參保所在地區(qū)(縣)社保分中心或者個(gè)人至各街道、鎮(zhèn)(鄉(xiāng))社區(qū)事務(wù)受理服務(wù)中心或各區(qū)(縣)社保分中心。

2、符合辦理規(guī)定,辦理機(jī)構(gòu)打印《受理情況回執(zhí)》一式二份,辦事人員簽名確認(rèn)后,與辦理機(jī)構(gòu)各執(zhí)一份。

3、材料不全且表示可補(bǔ)全材料,辦理機(jī)構(gòu)打印《受理情況回執(zhí)》一式二份,辦事人員簽名確認(rèn)后,與辦理機(jī)構(gòu)各執(zhí)一份。辦理機(jī)構(gòu)將全部材料退還。

4、不符合辦理規(guī)定,辦理機(jī)構(gòu)打印《辦理情況回執(zhí)》一式二份,辦事人員簽名確認(rèn)后,與辦理機(jī)構(gòu)各執(zhí)一份。辦理機(jī)構(gòu)將全部材料復(fù)印后退還。以上是工傷賠償金的申請(qǐng)程序如果以上沒(méi)有解決您的問(wèn)題,歡迎到聽(tīng)律網(wǎng)網(wǎng)咨詢,為您提供專業(yè)的律師服務(wù)。

六、工傷賠償程序,工傷賠償需要走哪些程序

關(guān)于工傷賠償需要走哪些程序解決方法如下

1、首先要做的是受到傷害起1月內(nèi)由單位進(jìn)行申報(bào)工傷,如單位不申請(qǐng)則由個(gè)人自受到傷害起1年內(nèi)自行申請(qǐng)。

2、傷殘等級(jí)需待痊愈后到專業(yè)鑒定中心做鑒定,再根據(jù)鑒定結(jié)果來(lái)尋求賠償?shù)木唧w數(shù)額。

3、申報(bào)流程一、工傷申報(bào)申請(qǐng)申請(qǐng)人按規(guī)定向勞動(dòng)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),并提供相關(guān)的材料。二、工傷申報(bào)受理1、 保險(xiǎn)科接到申請(qǐng)后15日內(nèi)進(jìn)行審查。對(duì)符合條件的應(yīng)當(dāng)受理,對(duì)不屬于本管轄的告知申請(qǐng)人。

2、申請(qǐng)材料不齊全的,一次性告知申請(qǐng)人在30日內(nèi)補(bǔ)齊材料。提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料(一)勞動(dòng)合同復(fù)印件1份;(二)醫(yī)療診斷證明(病歷、費(fèi)用清單、檢查單等)復(fù)印件1份;(三)身份證復(fù)印件一份;(四)交通事故的,提供交警部門(mén)的事故責(zé)任認(rèn)定書(shū),如受傷職工為駕駛員的附駕駛證復(fù)印件;(五)因履行工作職責(zé)受到暴力事故傷害的,需提交公安部門(mén)或法院的有關(guān)證明;三、工傷認(rèn)定1、 經(jīng)審查符合認(rèn)定條件的60日內(nèi)(特殊情款可以延長(zhǎng)30日)做出工傷認(rèn)定結(jié)論通知并告知單位和個(gè)人。

2、 對(duì)不能提供勞動(dòng)關(guān)系貨事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系證明的,告知申請(qǐng)人提起勞動(dòng)仲裁以確定勞動(dòng)關(guān)系,仲裁時(shí)間不累計(jì)在受理的規(guī)定時(shí)間內(nèi)。

3、 對(duì)不符合認(rèn)定條件的要告知申請(qǐng)人。

4、 對(duì)認(rèn)定為工傷的發(fā)工傷證。四、工傷鑒定停工留薪期滿或資料傷情基本穩(wěn)定的,申請(qǐng)人向勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出勞動(dòng)能力鑒定評(píng)定傷殘等級(jí)。五、工傷保險(xiǎn)待遇經(jīng)鑒定符合享受工傷保險(xiǎn)待遇條件的,申請(qǐng)人想社保中心申請(qǐng)待遇審核。根據(jù)核定的待遇,社保中心在規(guī)定的時(shí)間內(nèi),向工傷職工給付待遇。

掃描二維碼推送至手機(jī)訪問(wèn)。

版權(quán)聲明:本文由64645在線法律咨詢平臺(tái)發(fā)布,如需轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出處。

本文鏈接:http://amendment9.com/news/article/31037.html

“工傷賠償程序如何?工傷索賠流程有哪些?” 的相關(guān)文章

職業(yè)病鑒定流程有啥?

職業(yè)病鑒定流程有啥?

一、你好問(wèn)一下職業(yè)病鑒定流程是如何樣的 職業(yè)病鑒定流程為當(dāng)事人提出鑒定申請(qǐng)并提交《職業(yè)病鑒定申請(qǐng)書(shū)》→鑒定辦事機(jī)構(gòu)收到《職業(yè)病鑒定申請(qǐng)書(shū)》后出具《職業(yè)病鑒定資料提交通知書(shū)》→當(dāng)事人10個(gè)工作日內(nèi)如實(shí)提交職業(yè)病鑒定所需的資料或者書(shū)面陳述→協(xié)商鑒定繳費(fèi)事宜→符合受理?xiàng)l件的發(fā)給《職業(yè)病鑒定受理通知書(shū)》→抽...

下班車(chē)禍公司賠償多少?

下班車(chē)禍公司賠償多少?

一、下班車(chē)禍公司賠償多少 1.交通事故后認(rèn)定為工傷,可以獲得雙重賠償,但是雙重賠償并不是兩類賠償相加,如何賠償,法律沒(méi)有統(tǒng)一規(guī)定,而要看當(dāng)?shù)氐囊?guī)定,很多地方是差額賠償,就是說(shuō)先按交通事故賠償處理,賠償金額低于工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)的,其差額由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足。有的地方是傷者得到肇事方賠償后,工傷賠償要做一...

上下班途中發(fā)生交通事故,需要哪些材料進(jìn)行工傷認(rèn)定?

上下班途中發(fā)生交通事故,需要哪些材料進(jìn)行工傷認(rèn)定?

一、上下班發(fā)生交通事故,進(jìn)行工傷認(rèn)定需要哪些材料 ⒈受害人身份證復(fù)印件及個(gè)人申請(qǐng)(寫(xiě)明事故經(jīng)過(guò)和所受傷害情況,包括時(shí)間、地點(diǎn)、現(xiàn)場(chǎng)證人及用人單位對(duì)傷害事故是如何處理的,是否報(bào)送安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門(mén)及事故結(jié)案情況)。⒉二人以上證人證言、身份證明及身份證復(fù)印件。⒊受傷害人與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料...

公司不給員工工傷賠償金,怎么辦?

公司不給員工工傷賠償金,怎么辦?

一、公司不給員工工傷賠償金,怎么辦? 您好,關(guān)于“公司不給員工工傷賠償金,怎么辦?”這個(gè)問(wèn)題,我的解答如下  勞動(dòng)者因工負(fù)傷,首先應(yīng)當(dāng)向當(dāng)?shù)厝肆Y源社會(huì)保障局申請(qǐng)工傷認(rèn)定,影響勞動(dòng)能力的,傷情穩(wěn)定后,還應(yīng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。經(jīng)工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定后,進(jìn)入理賠程序。參加了工傷保險(xiǎn)的,只有停工留薪期的工...

工傷傷殘鑒定在哪里做? 針對(duì)工傷的傷殘?jiān)u定,有規(guī)定嗎?

工傷傷殘鑒定在哪里做? 針對(duì)工傷的傷殘?jiān)u定,有規(guī)定嗎?

一、一般工傷做傷殘鑒定在哪里做,有沒(méi)有規(guī)定? 工傷傷殘鑒定都是由當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)能力鑒定部門(mén)負(fù)責(zé)的,遭受工傷事故的職工在病情穩(wěn)定以后認(rèn)為影響勞動(dòng)能力的,可以準(zhǔn)備工傷認(rèn)定書(shū),醫(yī)院的各項(xiàng)診斷證明等相關(guān)材料,到勞動(dòng)能力鑒定部門(mén)提出鑒定申請(qǐng),工傷造成員工殘疾的,需要賠償傷殘津貼。二、工傷傷殘鑒定規(guī)定有哪些規(guī)定是什...

腰椎疾病如何評(píng)定為工傷?

腰椎疾病如何評(píng)定為工傷?

一、腰突算幾級(jí)工傷 8級(jí)左右。先申請(qǐng)工傷認(rèn)定。所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi),受傷害職工或者其直系親屬在事故傷害發(fā)生之日1年內(nèi),可以直接提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)填寫(xiě)《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》,并提交下列材料1勞動(dòng)合同復(fù)印件或其他建立勞動(dòng)關(guān)系的有效證明;(如果是事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系,用人單位不...